他的話語不多，他是一名普通的設備維修員，他每月的休班天數幾乎為零，他是一個始終把工作放在第一位的人。他就是王慶鍇。

　　王慶鍇，2007年入職金能，最初他分配到了山梨酸車間成品機修崗位。誰也沒想到，他這一干就是十三年。

　　“慶鍇在這里待的時間最長，對每一臺設備都了如指掌，每當有問題出現我們第一個想到的人就是他！在我們眼里，就沒有他解決不了的問題！”說到這里，同事朱坤豎起了大拇指。從事了多年的成品設備維修工作，王慶鍇通過用肉眼觀察溶解在水里的成品雜質特性，就能判斷是哪臺機器出的故障。

　　4月11日凌晨1點多，正在睡夢中的王慶鍇接到了同事楊磊的電話，說產品中有漂浮物，上夜班的機修工遲遲查找不到原因。王慶鍇二話沒說，放下電話就趕往公司。到現場認真觀察后，憑借多年的經驗，他果斷地診斷出設備原因，并立即拆卸處理、安裝調試，等設備完全修復已到了凌晨四點多。

　　平日里的王慶鍇沉默寡言，把全部心思都用在了鉆研技術上。去年五月份，車間主任郭海朋提出了“分離器”改造的設想。王慶鍇乘勢而為，大膽地將原先的“絞籠螺旋輸送”改為現階段的“母液洗滌循環”，這樣一來，不僅減輕了員工勞動強度、減少了物料浪費，而且操作更加方便。原先輸送管道要五天清洗一次，改造后十天才清洗一次，大大節省了人工。一年下來可節省人工、物料費用29萬余元。

　　去年山梨酸鉀小包裝自動化改進工作啟動，王慶鍇也參與其中。前期他與技術員一起考察、對比生產廠家，最終結合公司工藝要求確定了設備廠家。安裝前他又和技術員前往生產廠家監督對方調試，在保證調試成功并確定能使用后才在公司安裝。現在的小包裝自動化包裝運行平穩，相比以前人工包裝速度提高了5-6倍。

　　“哪有故障哪有我，我們是設備的110”，王慶鍇和他的同事們，就靠著這種堅定的信念，踏實的工作態度，硬朗的工作作風，經過十三年的不斷發展，在他的影響和帶動下，車間維修水平又向前邁進了堅實一步。

　　積極工作、鉆研業務，王慶鍇始終將“愛崗敬業”的崗位核心要求記在心間，落實在行動中。

　　展望未來，他深知肩上的責任重于泰山，他將和他的同事們一道踏實工作，不斷創新，開拓進取，努力超越，用維修人無悔的青春和無私的奉獻，繼續奮戰在公司發展的征途上，用自己的青春和熱血譜寫更加絢麗的新篇章。